Supervision & Coaching Dietmar Hahn
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Prozess
Mögliche Themenfelder:
Führung und Selbststeuerung
Die eigene Arbeit
Organisatorische Veränderungen
Beziehung und Kommunikation
Regeln und Rollen
Absprachen und Entscheidungsstrukturen
Konkurrenz
Ansprüche und Erwartungen
Kultur der Organisation